Nội dung cuốn sách được chia thành 2 phần, gồm 5 chương, trình bày những nội dung cơ bản về: sự hình thành lý thuyết đánh giá công chức theo kết quả và lý luận về đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ; các yếu tố then chốt trong đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ tại một số quốc gia trên thế giới; thực trạng đánh giá công chức ở Việt Nam hiện nay qua nghiên cứu thực tiễn ở một số địa phương như: Hà Nội, Đà Nẵng, Lào Cai; và định hướng ứng dụng đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ nhằm nâng cao chất lượng thực thi công vụ ở Việt Nam.
-25%
Đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ
- Giá bìa:
79.000 ₫-25%
- Tiết kiệm:
19.750 ₫
59.250 ₫
Hết hàng
Mô tả
Nội dung cuốn sách được chia thành 2 phần, gồm 5 chương, trình bày những nội dung cơ bản về: sự hình thành lý thuyết đánh giá công chức theo kết quả và lý luận về đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ; các yếu tố then chốt trong đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ tại một số quốc gia trên thế giới; thực trạng đánh giá công chức ở Việt Nam hiện nay qua nghiên cứu thực tiễn ở một số địa phương như: Hà Nội, Đà Nẵng, Lào Cai; và định hướng ứng dụng đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ nhằm nâng cao chất lượng thực thi công vụ ở Việt Nam.
Nhận xét của độc giả
Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.
Hãy là người đầu tiên nhận xét “Đánh giá công chức theo kết quả thực thi công vụ”
Bạn phải đăng nhập để gửi đánh giá.
Sản phẩm tương tự
-25%
Hết hàng
Giá gốc là: 100.000 ₫.75.000 ₫Giá hiện tại là: 75.000 ₫.
-25%
-10%
Hết hàng
Giá gốc là: 192.000 ₫.172.800 ₫Giá hiện tại là: 172.800 ₫.
-10%
Hết hàng
Giá gốc là: 125.000 ₫.112.500 ₫Giá hiện tại là: 112.500 ₫.
Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.